性別平等工作
- 發布科室：就業安全科
雇主對求職者或受僱者之招募、甄試、進用、分發、配置、考績或陞遷等，不得因性別或性傾向而有差別待遇，或於任職期間遭懷孕歧視、職場性騷擾及雇主違反促進工作平等措施，可向本市勞動局提出性別平等之申訴。 請至本市【台北服務通/機關分類/勞動局/46、臺北市政府性別平等工作申訴案】線上申辦或下載相關申請流程及表單文件。
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- 資料更新：114-07-31 11:44
- 資料檢視：114-07-31 11:44
- 資料維護：臺北市政府勞動局
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雇主對求職者或受僱者之招募、甄試、進用、分發、配置、考績或陞遷等，不得因性別或性傾向而有差別待遇，或於任職期間遭懷孕歧視、職場性騷擾及雇主違反促進工作平等措施，可向本市勞動局提出性別平等之申訴。 請至本市【台北服務通/機關分類/勞動局/46、臺北市政府性別平等工作申訴案】線上申辦或下載相關申請流程及表單文件。