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  為能有效提昇勞資雙方簽訂團體協約之意願,進而保障勞工權益,維護社會公平正義,本局歷經多次內部與外部專家學者及臺北市產業總工會幹部之檢討,完成『臺北市團體協約範本』之訂定,作為本市企業及工會簽定團體協約之參考。