雇主能否以居家工作為由不給付勞工加班費？
- 發布科室：勞動基準科
不可以。 居家工作之勞工於正常工作時間結束後，若因工作需要或接獲雇主要求延長工作時間時，雇主應記載交付工作之起始時間，勞工於完成工作後，應將持續工作時間及工作成果資料，以勞資雙方約定之方式（如透過電子郵件、通訊軟體等）回報雇主，並留存紀錄。雇主應記載勞工回報延長工作時間之終止時間，並給付加班費。
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不可以。 居家工作之勞工於正常工作時間結束後，若因工作需要或接獲雇主要求延長工作時間時，雇主應記載交付工作之起始時間，勞工於完成工作後，應將持續工作時間及工作成果資料，以勞資雙方約定之方式（如透過電子郵件、通訊軟體等）回報雇主，並留存紀錄。雇主應記載勞工回報延長工作時間之終止時間，並給付加班費。