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企業托兒服務(設置托兒設施或提供托兒措施)及設置哺集乳室之法令規定依據為何？

  • 發布科室：勞資關係科

依據性別平等工作法第23條：「僱用受僱者一百人以上之雇主，應提供下列設施、措施：一、哺（集）乳室。二、托兒設施或適當之托兒措施。」

聯絡科室：勞資關係科 承辦人

聯絡電話：1999「限臺北巿境內直撥，外縣巿請撥02-27208889」轉7009、7010

  • 點閱數：4205
  • 資料更新：112-10-27 09:31
  • 資料檢視：113-05-17 10:04
  • 資料維護：臺北市政府勞動局勞資關係科
  • 聯絡人：勞資關係科 承辦人
  • 聯絡電話：1999「限臺北巿境內直撥，外縣巿請撥02-27208889」轉7009、7010
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    更新日期
    113-05-19
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