| 41 | 雇主能否以居家工作為由不給付勞工加班費？ | 勞動基準科 |
| 42 | 勞工居家工作自主性高，可彈性運用時間，且雇主無法監督勞工是否在執行職務，所以可以拒絕勞工申請加班？ | 勞動基準科 |
| 43 | 雇主能否以勞工居家工作為由減薪或降低勞動條件？ | 勞動基準科 |
| 44 | 勞工在家中或下班後，經雇主交辦工作，可否申請加班？ | 勞動基準科 |
| 45 | 約定每日工作8小時，所以居家工作期間，勞工連續工作8小時（例如9:00~17:00），這樣可以嗎？ | 勞動基準科 |
| 46 | 因為勞工居家工作期間，工作時間難以監督，所以可以與勞工約定完成工作即可，無須約定工作時間？ | 勞動基準科 |
| 47 | 居家工作期間，勞工可以（需要）請假嗎? | 勞動基準科 |
| 48 | 勞工居家工作時，雇主要如何排定工作時間？ | 勞動基準科 |
| 49 | 居家工作勞工之出勤紀錄要多久與勞工確認？應該注意哪些部分？ | 勞動基準科 |
| 50 | 勞工居家工作，以約定上下班時間為出勤紀錄，是否由雇主記錄即可？ | 勞動基準科 |
| 51 | 居家工作能否比照勞工因公出差外勤模式，以公出單取代出勤紀錄? | 勞動基準科 |
| 52 | 居家工作還要打卡嗎？一定要紙本打卡嗎？ | 勞動基準科 |
| 53 | 居家工作是否要有工時紀錄？ | 勞動基準科 |
| 54 | 如果事業單位決定實施居家工作，應該注意哪些事項？ | 勞動基準科 |
| 55 | 居家工作出勤紀錄應注意哪些事項？ | 勞動基準科 |
| 56 | 安排勞工居家工作，是否透過勞資會議或工會同意即可？ | 勞動基準科 |
| 57 | 勞工要求居家工作，雇主一定要同意嗎？ | 勞動基準科 |
| 58 | 雇主可以片面要求勞工配合居家工作嗎？ | 勞動基準科 |
| 59 | 甚麼是離線權？ | 勞動基準科 |
| 60 | 甚麼是居家工作? | 勞動基準科 |